Laut einer aktuellen Studie boomt Künstliche Intelligenz in den meisten Firmen in Deutschland noch nicht. Bislang setzen nur wenige Unternehmen KI ein. Bei vielen Firmen ist das Projekt in Planung. Die aktuelle Zurückhaltung begründen die Unternehmen mit verschiedenen Faktoren.
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Nur wenige Unternehmen nutzen Künstliche Intelligenz
Aktuellen Medienberichten zufolge nutzt derzeit noch nicht einmal jedes fünfte Unternehmen KI-Programme.
Während sich 18 Prozent aller Arbeitgeber bei mindestens einem unternehmerischen Bereich der Vorzüge Künstlicher Intelligenz bedienten, planen 35 Prozent aller Firmen einen zukünftigen Einsatz von Programmen mit Künstlicher Intelligenz.
Diese Informationen gehen aus einer Studie des Personaldienstleisters Randstad sowie dem Münchner IFO-Institut hervor.
Hohes Interesse von Industriebetrieben
Im Rahmen der Untersuchung wurden zwischen Juli und August 2023 insgesamt 606 Personalverantwortliche befragt. Demzufolge erhöht sich die Wahrscheinlichkeit für den Einsatz Künstlicher Intelligenz mit der Größe der Unternehmen. Die Unterschiede beziehen sich ebenfalls auf verschiedene industrielle Sektoren.
Insbesondere Industriebetriebe streben an, zukünftig Künstliche Intelligenz zu verwenden. Dienstleister oder Unternehmen aus dem Handel verfolgen diesen Wunsch deutlich seltener. Viele Betriebe vertreten außerdem die Annahme, in Zukunft durch den Einsatz von KI weniger Personal einzustellen.
Skepsis gegenüber Künstlicher Intelligenz
Die Umfrage zeige jedoch auch auf, dass viele Befragte Künstlicher Intelligenz eher skeptisch gegenüberstehen.
Insgesamt 86 Prozent der Probanden gaben zu verstehen, dass sie mangelnde Expertise im Umgang mit KI an dessen Einsatz hindern.
Zudem mangele es an Vertrauen und dem nötigen Hintergrundwissen über rechtliche Regelungen.
Unklarheiten in US-amerikanischen Unternehmen
Gemäß einer aktuellen Untersuchung aus den USA gestattet nur ein Fünftel US-amerikanischer Unternehmen die Nutzung dieser modernen Tools. Etwa jeder zehnte Befragte gab an, dass deren Vorgesetzte die KI-Programme sogar explizit verbieten.
Ein Viertel aller Probanden ist sich unsicher, ob die Arbeitgeber einen Einsatz der Technologie überhaupt gestatten würden.
